Jobbattle: sollicitatiestrijd bij Mireille
In december kruisten zeven verkooptalenten de sollicitatiedegens bij Mireille. Want de specialist in werkuitrusting organiseerde een Jobbattle: een innovatief, intensief rekruteringsevent van één dag. Intussen ondertekenden twee ‘winnaars' een contract.
Innovatieve rekrutering
Jeroen Smeulders, HR consultant bij Ascento, coördineerde de Jobbattle. Jeroen: “Mireille was op zoek naar junior salestalent uit de streek. Geen eenvoudig profiel. Maar dankzij het concept van de Jobbattle kon het bedrijf zich onderscheiden.”
“Een Jobbattle speelt perfect in op de verwachtingen van jonge werkzoekenden. Op één dag tijd krijgen ze een uitstekend beeld van het bedrijf, hun functie en hun toekomstige collega's. Omgekeerd weten werkgevers ook meteen welk vlees ze in de kuip hebben.”
“Bovendien versterkt zo'n evenement je employer branding. Zowel sollicitanten als huidige medewerkers vertellen er enthousiast over bij hun familie, vrienden en kennissen.”
Korter én leerrijker
Jeroen Smeulders: “In de voormiddag maakten deelnemers kennis met Mireille. Ze werden verwelkomd door CEO Willy Bellinkx, volgden een rondleiding in de industriële wasserij, en kregen een beknopte verkoopopleiding van de salescoach.”
“Daarna waren de kandidaten aan zet. Ze spraken individueel met de CEO, met Martijn Loyens (de profiler van Ascento), en met enkele medewerkers. En ze werden op de rooster gelegd tijdens een salesgesprek.”
“Dat programma bundelt een volledige rekruteringsprocedure op één dag. En toch leren beide partijen elkaar beter kennen dan tijdens een traditioneel sollicitatiegesprek.”
Positief voor iedere deelnemer
Sollicitant Gert Eyckens greep zijn kans met beide handen: “Ik heb geen klassiek diploma als verkoper. Maar ik hou van verkopen, ik ken Mireille al heel mijn leven, en ik woon vlakbij. De battle was voor mij dé kans om mezelf te bewijzen. En dat lukte. Ook al is het altijd een beetje improviseren als je plots een verkoopgesprek moet voeren.”
The winner takes it all? Niet helemaal. Want ook de andere deelnemers zijn enthousiast over ‘hun' battle. Robin Gaethofs, bijvoorbeeld: “Natuurlijk win je elke strijd graag. Maar dankzij de Jobbattle ontdekte ik waar mijn echte passies liggen, hoe ik overkom, en wat mijn sterke en mijn ontwikkelingspunten zijn. Waardevol sollicitatieadvies, dus. Hopelijk slaag ik erin om dat een volgende keer te verzilveren.”
Tevreden CEO
Ook CEO Willy Bellinkx blikt tevreden terug: “De formule van een Jobbattle sprak me meteen aan voor onze junior salesfuncties. Want ze weerspiegelt de dynamiek die er bij Mireille heerst.”
“Bovendien maken beide partijen na een Jobbattle een bewustere keuze. Omdat je elkaar écht leert kennen. Zo leg je de basis voor een langdurige samenwerking. Ik kijk er al naar uit om in 2015 opnieuw gastheer te spelen op een battle.”