Opvallend: deze jongeman mag géén make-up dragen op het werk

Mannen met make-up, voor veel mensen blijft het een taboe. Dat blijkt nog maar eens uit het verhaal van Scott Laplanche, die op zijn werk gediscrimineerd werd omdat hij regelmatig een laagje make-up draagt.
door
Mare
Leestijd 3 min.

Voorstanders van gelijkheid voor mannen en vrouwen moeten die houding ook doortrekken op alle gebieden. En dat betekent ook dat mannen eveneens het recht hebben om make-up te dragen. En daar is ook Scott Laplanche van overtuigd.

De jongeman droeg al zo'n negen maanden make-up naar het werk. In eerste instantie bleek dat geen probleem te zijn, tot hij een nieuwe baas kreeg. Die vertelde hem dat het niet gepast was om make-up te dragen. Scott wist met zijn verbazing geen blijf en ventileerde zijn gevoelens op Facebook.

Discriminatie 

“Some managers have supported me and complimented my make-up”, klinkt het. Helaas was het nieuwe management heel wat minder enthousiast over zijn speciale look. “I was quite shocked… After I refused, Im getting told to tone it down? Excumse me? Tone it down? You can't tone down a masterpiece”, klinkt het.

Daarnaast was hij ook verontwaardigd omdat zijn vrouwelijke collega's wel vaker rondlopen met opvallende make-up, maar zij worden niet op de vingers getikt. Er is dus duidelijk sprake van discriminatie.

Online wordt er massaal gereageerd op het betoog van Scott. En het lijkt er sterk op dat ook zijn werkgever inmiddels tot inkeer gekomen is. “Dit is een misverstand. Uiteraard zijn we trots op zo'n diverse en creatieve werkkracht. Het management van de lokale winkel is intussen op de hoogte gebracht: Scott mag gewoon make-up blijvend dragen”, klinkt het.

 

*ATTENTION* Before I explain my frustrations, you need to bear in mind that.. There is no makeup policy at work. Also, a lot of my female colleagues wear more makeup than I do. With that in mind, I've been working here for about 8/9months and I've never been reprimanded on my makeup before. Actually quite the opposite.. some mangers have supported me and complimented my makeup. However recently we've had to go under new management. Earlier on in the week I came to work as my fabulous self and was told to take off my makeup. I was quite shocked... After I refused, I'm getting told to tone it down? Excuse me? Tone it down? You can't tone down a masterpiece. ??? I felt this was discriminatory? Obviously I'm not going to take off my makeup when all my other (female) colleagues are able to come to work as their fabulous selves. I might understand if my hair was dyed bright red (oh which some of my colleagues have) I might understand if I had bright blue eye liner on (oh which some of my colleagues do) I might understand if I came to work with bright green lipstick on (I'd be worried if any of my colleagues did) (btw every colleagues looking fabulous with their own look- I m just illustrating my point) So here I am on Instagram (classy me). But guess what, this is 2017, a time of year where we celebrate Pride throughout summer and I look hella hot so deal with it! It's wrong to blatantly discriminate for whatever reason that may be. (I took a photo after I was told to take off my makeup..) ??????

Une publication partagée par Scott Laplanche (@scottlaplanche) le

Une publication partagée par Scott Laplanche (@scottlaplanche) le

Une publication partagée par Scott Laplanche (@scottlaplanche) le