Projectleider digitalisering bij Visit Antwerpen

  • Fulltime
  • Antwerpen
  • 1 jaar geleden geplaatst

Stad Antwerpen

De Antwerpenaars gaan mee met hun tijd en kiezen dus voluit voor een digitale toekomst. Daarom zoeken ze een projectleider die meebouwt aan de digitale profilering van Antwerpen als niet te missen reisbestemming. Die projectleider volgt de digitale trends, spreekt bij voorkeur een woordje computertaal en neemt graag het initiatief.

Wat doe je?

  • Als projectleider digitalisering werk je samen met de verschillende teams van Visit Antwerpen. Je bekijkt welke hun noden zijn op vlak van digitalisering van hun producten en volgt hun digitale projecten nauwkeurig mee op.
  • In de eerste plaats voer je zelf de verschillende fasen uit in de digitale strategie van Visit Antwerp, zoals de verdere uitbouw van het www.visitantwerpen.be-kanaal en de achterliggende digitale systemen (content en asset systemen), de ontwikkeling van een decentraal digitaal onthaal en de uitbouw van het ticketing- en gidsenboekingensysteem.
  • Bestaande digitale producten probeer je voortdurend bij te sturen en te verbeteren.  Bijvoorbeeld This is Antwerp, Fashion in Antwerp, Antwerp loves Diamonds, …
  • Je coördineert de opstart van nieuwe digitale producten: online shop, thema-app’s, …
  • Voor de ontwikkeling en uitvoering, de inkoop en het beheer van alle digitale communicatietools die uit de verschillende projecten en producten voortvloeien, werk je nauw samen met verschillende IT-partners.

Wat verwachten we van je?

  • Je bent in het bezit van een masterdipoma marketing en/of informatica. Ervaring met digitale productontwikkeling en projectleiding zijn een pluspunt.
  • De online wereld kent voor jou nog weinig geheimen, omdat je ermee bent opgegroeid en bij voorkeur ook vanuit een eerdere werkervaring.
  • Je hebt kennis van computersystemen, systeemsoftware en computernetwerken, van gegevensstructuren en gegevensbanken, programmeertechnieken en programmeertalen.
  • Je kan verschillende dossiers tegelijkertijd vlot aan en werken met deadlines vind je een uitdaging.
  • Je bent een zelfstandige werker, flexibel, goed georganiseerd, creatief en punctueel.
  • Je bent iemand om op te bouwen, iemand die zich wil inzetten voor een betere stad.

Aan welke voorwaarden moet je voldoen?

Wat mag je van ons verwachten?

  • Je neemt deel aan de algemene selectie ‘strategisch consulent‘ waaraan verschillende kandidaten deelnemen voor verschillende vacatures, waaronder deze.
  • Je wordt in dienst genomen als consulent (niveau A1) met een contract van onbepaalde duur.
  • Je gaat aan de slag bij de stad, het OCMW of een van de andere entiteiten die aan de stad verbonden zijn.
  • Je verdient een minimum bruto maandloon van 2.928,63  euro dat ook hoger kan zijn als je relevante ervaring kan voorleggen. Jouw loon kan je berekenen met de loonsimulator
  • De stad biedt daarnaast verschillende vergoedingen en verloningen.

Selectiedata en –procedure?

  • Voorafgaand aan de selectie wordt er een preselectie op basis van CV en motivatie georganiseerd.
  • De selectie zelf vindt plaats in de loop van november en december 2015 en januari 2016. Ze bestaat uit een psychotechnische proef, een thuisopdracht en een sollicitatiegesprek. Je leest er alles over in de informatiebrochure.  Tip: hou deze brochure bij, zo kan je ze ook tijdens de selectie opnieuw raadplegen.
  • Heb je een (arbeids-)handicap, dan voorzien wij redelijke aanpassingen en aparte begeleiding binnen de selectie zodat je handicap je deelname aan de test niet verhindert.

Hoe kan je je voorbereiden?

  • Lees de informatiebrochure met alle informatie over de selectieprocedure grondig door.
  • Meer info over de stad, de competenties die we meten, de selectiemethodieken die we gebruiken en tips voor een goede sollicitatie vind je op de website van de stad.
  • Jouw perfect match met de stad meet je hier.

Hoe solliciteren?

Solliciteren doe je online via de Talentbank van de stad en is mogelijk tot 20 november 2015.

Het stappenplan vertelt je meer over digitaal solliciteren via de Talentbank.

Heb je alles grondig gelezen en heb je toch nog een vraag?

Mail:  consulent@stad.antwerpen.be

Of contacteer een van de 2 aanspreekpunten voor deze selectie:

An Van Extergem  03 338 37 9403 338 37 94  dossiereigenaar

Anouk Muylle  03 338 31 6803 338 31 68  recruiter

Marleen Dupont  03 98 03  recruiter

DELEN